还有今年的教育了合峪董事会三个席位选举:一个市镇席位和两个乡席。五名候选人,迈克尔·COCO,彼得米DIDONATO,威廉赫伯特,约翰梅森和Ashutosh说ķ。帕塔克,正在运行的乡镇席位。

迈克尔·COCO

迈克尔·COCO,39岁,自2012年起居住在合他赢得了来自宾夕法尼亚州的约克学院生物学学位。他也有从新泽西医科和牙科大学和罗格斯纽瓦克法律学位的护理程度。他目前工作在医疗风险管理和每日津贴作为急诊室护士和大学医务室的护士全职工作。这是他竞选公职的第一次。 COCO有两个儿子谁参加熊小酒馆小学。

威廉·赫伯特

威廉·赫伯特,52岁,自1999年以来居住在合他在伯灵顿郡长大,从杜克大学毕业,获得机械工程疯牛病。他在美国海军四年担任,并继续接受来自范德比尔特大学的金融MBA学位。他目前是一个家族拥有的公司在伯灵顿的CFO。这是他竞选公职的第一次。赫伯特曾连续九年在合峪足球协会董事会。两个女儿都已经通过了区。

约翰梅森

约翰梅森40,一直住在合了17年。他学习刑事司法在圣约瑟夫大学。梅森在美国海军陆战队服务,并部署到伊拉克自由行动伊拉克。他目前担任保释担保人。这是梅森的竞选公职的第一次。他的妻子,tawrye,是一个终身合居民。他们的两个儿子目前正在参加合和中心峡谷高中。

Ashutosh说帕塔克

Ashutosh说帕塔克,49岁,自2011年起居住在合他赢得了在印度的MD和博士学位,通过在休斯敦MD安德森癌症中心肿瘤学奖学金去了,拥有哥伦比亚大学的MBA学位。他目前担任医生的科学家,作为生物技术公司的全球医疗头。他也是一个非营利性的创始人:和平与学习普林斯顿基础。这是他竞选公职的第一次。帕塔克的两个孩子都在这所学校区不见了。

合和快递发送调查问卷给每个候选人。他们的回答如下。 DIDONATO没有回应。

问题1:在毒品和酒精在小区的一个问题?你觉得目前的药物测试程序应该继续?

COCO: 毒品和酒精在每一个区的一个问题。这种担忧是通过教育,社区建设的最佳解决,确保bt356官网任,并为学生提供乐趣和建设性的替代方案。我不觉得对学生进行随机搜索向正确的bt356官网息。学生们应该学习的是隐私,责任和公民权利是重要的原则。

赫伯特: 我认为,吸毒和酗酒是我们小区的一个问题,因为他们在最各区。我在与当前的程序行,并认为它是在适当尊重学生的权利,并在同一时间的方式制作的,提供了识别那些谁可能需要干预的手段。我相bt356官网我们可以做得更多,以解决vaping问题,这是一个日益严重的问题。

石匠: 我认为,毒品,酒精和vaping在大多数地区的问题。我区高中编程就是治疗,nonpunitive,并力求让学生早日与毒品有关的问题帮助做得很好。然而,各地要集中精力解决通过促进包容性的,宜人的环境,在中学所产生的根源应激。区的2019年3月的暴力/破坏报告表明TMS欺负比所有其他地区的学校合并的更多病例的报道。

帕塔克: 我一直在伸手在hvrsd各利益相关方,包括董事会,学校管理,PTO,工作人员,甚至学生了解一些主要的挑战和改进的机会。毒品和酒精都没有浮现在我的相互作用的一个重大问题,到目前为止。然而,我继续进一步探讨这一点。同时,我也支持基于其评估当局所采取的措施(如药物测试程序)。我们将继续评估该计划的成效,并根据结果对准所有利益相关方是否继续实施该方案的决定。

问题2:你当前董事会的成效是否满意?你有没有什么想可以使用改善?

COCO: 总有改进的余地。该地区落后他人的SAT成绩,尽管每名学生花更多的钱。我们应该注重提高基本技能在阅读,数学和科学。

赫伯特: 历史董事会一直有效,但最近似乎迷失了方向。一个典型的例子是令人失望的方式,其中2019-20预算过程被处理。初步预算是很少有意义的辩论通过,并最终被共享的bt356官网息是不完整的和不一致的。我相bt356官网过程中暴露出来的透明度和沟通问题,以及需要在纳税人的资源的负责任的管理改进。

石匠: 我的研究进入董事会效力我带到董事会的自我评价。张贴在八月2019年2017年7月会议是从2014年开始,分别为当前和历史成绩。在食宿加自己的“业绩”,在6年来的新低。他们表示需要双方董事会内部以及与社区董事会的“相互bt356官网任和尊重,”和透明度的提高。管理者的关系,社区关系,以及金融也创下历史低点。每个峰值是2017年。

帕塔克: 在高中的美国新闻的排名中,谷合高中在全国排名中居第63号在新泽西州和#1426。在考虑到在国家规定的测试和AP考试帐户学生成绩的大学准备指数,我们获得了52.6的100,而在新泽西州顶级学校收到了100出100显然,我们还有很长的路要走。然而,主板本身不能带我们到顶部。它必须由所有利益相关者的共同努力。我们的董事会将继续评估各种增长机会,它们的优先级按现有的资源,并且将与所有利益攸关方一道,探讨如何达到顶峰。它需要社会各界的积极参与为好。

问题3:小区目前有默瑟县最高每名学生的成本。做这种担忧吗?你觉得学生接受这项投资的正确的回报?

COCO: 这种趋势非常令人担忧,尤其是考虑到近期加税。西温莎和普林斯顿具有较高的尽管花费每名学生少SAT成绩。我们需要确保我们的税金都使他们的方式到每一个学生。

赫伯特: 区提供了一个优秀的教育感谢我们的敬业,勤奋的管理,工作人员,家长和学生。这一说,根据去年的董事会的行动,我非常担心飙升的每名学生费用。从历史上看,霍普韦尔的每名学生的成本往往更高,因为我们没有大规模给予较大的地区的经济。这么说,我们的增长速度相比同类大小的地区是令人担忧。在2019-20增加积累盈余创纪录的水平,而不是适用于教育项目。

石匠: 是的,我很担心小区的成本。我关心的不是本身每名学生的成本,但更多的关于税收和支出不为加速崛起精心制定的,合理的理由的显著上升。我看着可比地区,如普林斯顿,谁也提供了一个极好的,高度评价教育,但在$ 1,000 +每名学生少,而且我不知道,如果我们能够了解他们如何减轻纳税人的负担,而不对学生不利的影响?

帕塔克: 成本效益分析和资源优化是关键,根本,并在每一个高绩效组织的“持续改善”正在进行的过程。我很乐意与其他董事会成员的工作和我所MBA培养和行业经验,利用,以进一步提高效率hvrsd这样我们就可以实现更多的提供给我们的资源。这也将允许教师以及学生更大的增长机会。

问题4:学校董事会由若干个委员会。该委员会是你感兴趣的?为什么?

COCO: 我感兴趣的教育和程序委员会,以帮助确保我们的学生上大学和工作准备。我的技能作为律师会在谈判委员会有用的,我的护理技能可以补充健康委员会。健康应包括精神卫生健康,这将有助于减少自杀等悲剧。我也想看看主板上的安全建立了一个常设委员会。

赫伯特: 我认为我的背景和经验是最适合财务委员会和谈判顾问委员会,而这些都是最感兴趣我的人。不过,我很高兴其他委员会在那里我可以放纵我的爱好为终身学习,也许同时带来一个不同的角度提供服务的可能性。

石匠: 有几个我感兴趣的委员会,但我通过社区关系委员会最兴奋。为主板赢得所有利益相关者的bt356官网心,他们必须是真实的被访问,透明,准确,易于搜索的核心价值观。我将努力确保所有各方了解董事会的决定背后的原因,不管多困难。董事会认识到其社会关系的需要,我很热心帮助。

帕塔克: 我很想参加教育/程序,政策和社区关系常设委员会。我觉得这些都是在那里我可以根据我的学术背景作出最大的贡献。另外,我觉得HV社区的更积极的参与是的教育举措全面加强关键